Lavoratori Italiani all’estero e stranieri in Italia – Ed. Marzo

Descrizione del corso

Un approfondimento verticale sulla gestione amministrativa e fiscale del personale espatriato e trasfertista. Il corso analizza le casistiche di distacco UE, trasferimento e lavoro frontaliero, chiarendo i relativi obblighi contributivi e fiscali. Focus specifico sulla gestione delle doppie imposizioni, delle retribuzioni convenzionali e sugli adempimenti del sostituto d’imposta, fornendo le competenze per gestire correttamente i lavoratori italiani inviati oltreconfine.

Programma del corso

• Adempimenti preliminari: tutto ciò che occorre conoscere prima di assumere personale in contesti internazionali, per partire con il piede giusto.
• Aspetti contrattuali: analisi pratica dei contratti di lavoro, con focus sulle clausole internazionali e le differenze rispetto alla normativa nazionale.
• Aspetti previdenziali: gestione delle contribuzioni e degli obblighi previdenziali per lavoratori in trasferta o distaccati all'estero.
• Aspetti fiscali: comprendere il trattamento fiscale del personale internazionale, incluse le principali casistiche e criticità.
• Convenzioni internazionali e retribuzioni convenzionali: come evitare la doppia imposizione e applicare correttamente le regole sulle retribuzioni.
• Lavoratori frontalieri: normativa, obblighi e gestione pratica di chi lavora oltre confine.
• Trasferte e rimborsi spese: modalità di gestione, calcolo e rendicontazione dei rimborsi, con esempi pratici.